Зарплаты проконтролируют. Предприятия, не проиндексировавшие зарплату с 1 мая, будут наказываться

Об этом "Российской газете" вчера сообщил руководитель Федеральной службы по труду и занятости Максим Топилин. С сегодняшнего дня Роструд начинает массированные проверки в регионах, не представивших сведения о том, что повышение оплаты труда бюджетников состоялось в соответствии с федеральным законом с 1 мая.

Результаты мониторинга, проводимого Федеральной службой по труду и занятости в целях предупреждения возможных нарушений прав работников бюджетных организаций по части оплаты труда, показали, что к 1 мая только 17 республик и областей приняли необходимые нормативные документы для проведения майской индексации зарплат, о чем "РГ" уже сообщала. Как обстоят дела на сегодняшний день?

- Ситуация с проведением повышения оплаты труда работников бюджетных предприятий на конец мая 2006 года значительно улучшилась, - сообщил "РГ" Максим Топилин. - В 81 регионе России, как того требует федеральное законодательство, приняты решения об установлении тарифной ставки 1 разряда (оклада) ETC в размере 1100 рублей в месяц и более. В Тюменской области и городе Санкт-Петербурге приняты отраслевые системы оплаты труда работников бюджетной сферы.

По данным на вчерашний день, в шести регионах - Амурской, Ленинградской, Омской и Псковской областях, республиках Бурятия и Северная Осетия - органы исполнительной власти субъектов до сих пор не приняли необходимые нормативно-правовые акты, и переход на новые условия оплаты труда здесь пока не состоялся. Хотя, по словам Топилина, в большинстве из них проекты нормативных документов об установлении с 1 мая 2006 г. тарифной ставки 1 разряда в размере 1100 рублей уже подготовлены и проходят согласования.

Видимо, чтобы ускорить процесс, в Роструде принято решение о проведении территориальными органами в этих регионах массовых проверок соблюдения законодательства об оплате труда. Как пояснили "РГ" в Роструде, работодатели (в том числе и бюджетные организации), не выполнившие с 1 мая федеральную норму о том, что минимальная зарплата должна подняться до 1100 рублей, будут подвергаться штрафным санкциям. Кроме того, когда индексация все-таки состоится, работникам должна быть компенсирована недоплата за май, и это тоже будет в поле зрения трудовых инспекторов.

- Надеюсь, таким образом мы подхлестнем и региональные органы власти, и предприятия выполнять требования, установленные федеральным законом, - заключил Максим Топилин.

Источник: «Российская газета», http://www.rg.ru/2006/06/01/a111227.html